A Divisão de Formação, Emprego e Renda (DFER) promove ações voltadas à capacitação profissional e empregabilidade de pessoas egressas do sistema prisional, seus familiares e pessoas em alternativas penais. As iniciativas são realizadas em conjunto com entidades públicas, instituições privadas e organizações da sociedade civil, na busca pela profissionalização e inserção do público em questão no mercado de trabalho.
Entre os projetos de destaque estão o Programa Pró-Egresso, as Jornadas da Cidadania, Trabalho e Renda, Diversidade à Mesa, Estufas, Escolas Pró Egresso e Oficinas do Projeto de Capacitação Profissional e Implantação de Oficinas Permanentes – PROCAP.
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